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部门职责
一、负责建立医院护理组织管理体系，实施护理扁平化管理，加强对各级护理管理人员的组织领导、培训考核与管理。二、根据医院工作重点，制定护理学科建设规划、护理工作规划和工作计划，并督导落实与总结、改进。三、组织制定与修订护理相关规章制度、岗位职责、应急预案、评价标准、操作标准、护理常规等，并督导… 详细>>
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